财经旅游学院举办师资诊改（说发展）

竞赛活动

3月15日，财经旅游学院师资队伍诊改（说发展）竞赛活动在西校区综合楼309室举行。院长齐求兵、副院长李蓓蓓、教务科及学院全体教师参加了本次竞赛活动。学校内部质量保证体系诊断与改进工作专班高琴老师现场观赛指导，副院长李蓓蓓主持竞赛活动。

学院共9个专业32名教师参赛，教师们按照顺序根据《长江职业学院内部质量保证体系建设与运行实施方案》，对照《教师发展标准》、《教师职业发展规划书》等，结合个人实际情况，从说现状，找问题，定措施，话成效四方面，通过现场陈述、PPT展示等环节，对2017年度和2018年度两个阶段进行阐述。

副院长李蓓蓓针对每一位教师进行了点评，对说教师发展参赛选手的找问题和定措施的把控、ppt图文并茂的展示给予了充分的肯定，就个别老师“找问题”没有充分聚焦、改进措施不够具体、增量体现不到位、逻辑关系有待进一步调整等问题一一指出，并提出了改进意见与措施。学校诊断与改进工作专班高琴老师指出，师资诊改说发展竞赛是增强教师诊改意识，推进学校内部质量保证体系建设的一次重要活动。她认为，教师们准备充分，讲解生动、逻辑清晰，通过比赛进一步理清了教师发展的思路，推动了教学质量的提升。

最后，齐院长对本次活动进行了总结。首先对参赛教师的精心准备和辛勤付出表示肯定，接着结合教师说发展中的问题，进行了交流和分享，希望全体教师进一步牢固树立诊改质量意识，强调诊改要常态化诊改，“真诊真改”，坚持问题导向，实事求是，确保学院教学诊断与改进工作取得明显成效。